Vous n'êtes surement pas le ou la seul(e) a vous sentir concerné par l'environnement dans votre entreprise.
Trouvez les collègues qui comme vous se sentent vraiment concernés.
Retrouvez vous au déjeuner et donnez une responsabilité à chacun :
-celui qui verifiera que le chauffage a été baissé à la fin de la journée
- celui qui fera le tour des bureaux pour éteindre les lumières
- celui qui récupérera les papiers
- celui qui s'occupera des fournitures etc etc
Mais n'oubliez pas d'être "courtois", tout le monde n'a pas les mêmes préoccupations et plutôt que de se faire envoyer balader par un grincheux qui n'a pas le temps, faites les choses en douce sans imposer.
Sauf si une charte du bon éco-salarié a été signé ...(je vous fais un post dessus)
Trouvez les collègues qui comme vous se sentent vraiment concernés.
Retrouvez vous au déjeuner et donnez une responsabilité à chacun :
-celui qui verifiera que le chauffage a été baissé à la fin de la journée
- celui qui fera le tour des bureaux pour éteindre les lumières
- celui qui récupérera les papiers
- celui qui s'occupera des fournitures etc etc
Mais n'oubliez pas d'être "courtois", tout le monde n'a pas les mêmes préoccupations et plutôt que de se faire envoyer balader par un grincheux qui n'a pas le temps, faites les choses en douce sans imposer.
Sauf si une charte du bon éco-salarié a été signé ...(je vous fais un post dessus)